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    在旁边的苏逸，都看得窝火，这还动起手了，这还有王法吗？

    当他准备出去制止的时候，超市经理跑了过来，这就让他停止了动作，想要看看这个超市经理是怎么解决问题的。

    要是这个超市经理把问题处理好的话，那苏逸也就不用出面了。

    这个超市经理一到这里，马上就向他们了解情况。

    三个人，急忙先添油加醋说了一遍，半点不提孩子玩扫描器的事情，只是说女收银员在骂孩子，甚至要打孩子，把孩子都吓到了。

    “我没有，后面有很多人在排队，我想拿扫描器回来，然后他就哭了，我没有骂他。”女收银员低声解释道，声音已经带着哭腔，想必心里是委屈至极。

    遇到这种事情，谁的心里都会委屈的，脾气火爆的人，早就已经爆发了，又怎么会忍到现在。

    在苏逸的心里，超市经理应该先看超市监控，在了解真相后，应该为双方进行调解，最重要的是为女收银员找回公道，这是一个合格的上司所应该做的事情。

    只是这个超市经理并没有这样做，而是直接让女收银员向几个人道歉，还当众说要扣她的工资，如果她不道歉的话，还要炒她的鱿鱼。

    “我看你说，如果你不跟我们道歉的话，你就别想在沈州市混了，我见你一次打你一次。”孩子的爸爸，直接出声威胁道：“你不但要道歉，还要赔偿我们的精神损失，拿一千块过来。”

    听到这话，苏逸是愤怒不已，这几个人不但骂人还打人，最后反过来还要人赔钱，这是多不要脸的人才会做得出来。

    而这个超市经理在听到这些话后，却是一句话都没有说，这种态度摆明是默认和允许了。

    女收银员再也忍不住了，满腔委屈让她哭了出来。

    而孩子的爸爸却是抓住她的衣服，想要把她从收银台里拽出来，嘴里还骂道：“哭，哭你妈啊，你赔不赔钱！”

    苏逸再也看不过去了，直接过去抓住这个男人的手，说：“给我放手。”

    “你他、妈是谁，给我滚，惹我生气，连你也一起打。”这个男人骂道。
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